المسلم أخو المسلم لا يظلمه ولا يسلمه، من كان في حاجة أخيه كان الله في حاجته، ومن فرج عن مسلم كربة فرج الله عنه بها كربة من كرب يوم القيامة، ومن ستر مسلماً ستره الله يوم القيامة.

 


 
العودة   نفساني > الملتقيات العامة > الملتقى العام
 

الملتقى العام لكل القضايا المتفرقة وسائر الموضوعات التي لا تندرج تحت أي من التصنيفات الموجودة

لخطوات لتطوير الذات

01 الخطوة الأولى/ ما درجة تقييمك لذاتك؟: ما المقصود بتقييم الذات: يقصد بها ما هي الطريقة التي تنظر بها إلى نفسك هل هي نظرة نقص، أم كمال

إضافة رد
 
أدوات الموضوع
قديم 08-11-2006, 09:31 AM   #1
مفتاحة
( عضو دائم ولديه حصانه )


الصورة الرمزية مفتاحة
مفتاحة غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 9633
 تاريخ التسجيل :  09 2005
 أخر زيارة : 15-09-2024 (01:07 PM)
 المشاركات : 3,640 [ + ]
 التقييم :  10
لوني المفضل : Cadetblue
لخطوات لتطوير الذات



01 الخطوة الأولى/ ما درجة تقييمك لذاتك؟:

ما المقصود بتقييم الذات:
يقصد بها ما هي الطريقة التي تنظر بها إلى نفسك هل هي نظرة نقص، أم كمال أم ثقة أم
ضعف؟ ولا شك أن الذي يقلل ثقته بنفسه يكون تقييمه
لنفسه ضعيفاً وعندما تكون ثقتك كبيرة سوف تكون قادراً على مواجهة الصعوبات
والتحديات لذا نجد الذي يقيم ذاته بدرجة عالية يتمتع بإحساس
داخلي بالراحة والأمن النفسي.

02الخطوة الثانية/ العلاقة بين العافية والنجاح

إن المتعافي يتولد لديه إحساس بالحيوية والنشاط والثقة بالنفس، كذلك يشعر أنه يتكيف
ويتأقلم مع البيئة حوله، هذه العافية والتي تعتمد على
الغذاء المناسب والصحة العقلية والتمرين البدني تبعث على الجدوالنجاح والإنجاز،
أما العكس عند تفقد العافية فيشعر بالتعب والإعياء وهبوط
الهمة واستشرار الإحباط لن يستطيع أحد أن يستفيد من اللياقة البدنيةحتى يجعلها ضمن
برنامجه اليومي، أما من حيث الغذاء، فاعلم أنه ليس كل
ما هو معد للأكل يعتبر غذاءً.

3. الخطوة الثالثة/ هل تتوفر لديك مهارات الاتصال بالآخرين:

الاتصال الفعال هو فن يجعلك تُوصل كل ما تريد وتصل إلى كل ما تريد، وكلما كان
الاتصال قوياً أثر ذلك على وصول المعلومة بشكل فعال.
إن إتقان فن الاتصال كفيل بأن ينقلك من صفوف الناجحين والمبدعين، بل إنه عصب
العلاقات البشرية الذي يجعل حياتك واضحة وممتعة.
* من يتقن الاتصال يتقن الاستماع/

أثناء الاستماع اتبع ما يلي:
- استخدم تعابير الوجه وإيماءات الجسم وحركات اليدين
- أشعر من أمامك بالارتياح
- زد من تركيزك أثناء الاستماع
- تجنب الاستعجال أو المقاطعة لحديث المتكلم، ولو كان حديثه يخالفالصواب.
- اجعل نفسك مع المتحدث وليس ضده
- كن هادئاً واخفض صوتك وكن لين الجانب

4.الخطوة الرابعة / ما مدى نجاحك في استخدام مهارات الاتصال الإنساني

* كيف تبقى إيجابياً في بيئة سلبية/
تتفاوت بيئات العمل المتنوعة من حيث زيادة الجوانب الإيجابية أوالجوانب السلبية،
والتي تعطي وصفاً للبيئة إيجاباً أو سلباً حسب نوعية
المشكلة وأطرافها، المهم أين موقعك سواء في البيئة الإيجابية أوالسلبية، وما هو
دورك؟ قد يفرض علينا العمل في بيئات سلبية، ولكن يجب
الحذر أن نصطبغ بصبغتها، لذا عليك بما يلي:
- تقبل العمل مع أشخاص سلبيين دون أن تتأثر بهم.
- احتفظ بعلاقات طيبة مع رئيسك ومرؤوسيك وزملائك في العمل.
- صحح أي خلل يحدث في علاقاتك بأقرب فرصة وأسرع طريق.

عندما تتقن ما ذكر سابقاً سوف تحقق ما تريد ومنها:
01 زيادة إنتاجيتك بالإضافة لرغبة الآخرين للتعاون معك في إنجازاتك.
02 تصبح صورتك في مكان عملك أكثر إيجابية.
03 تقليل صراعاتك الشخصية في العمل يجعلك موظفاً تستحق التقدير.
إصلاح العلاقات الإنسانية/
نتفق وإياك إلى أنه لا تكاد توجد بيئة عمل تخلو من خلافات تختلف درجة اتساعها مما
يشعر بعدم ارتياح في العمل ويقل الاتصال، لذا لا بد من
العمل على تسوية هذه العلاقات الإنسانية، مع الحرص على اختيار الوقت المناسب
والمكان المناسب والحالة النفسية لأصحاب الخلاف وسط جو هادئ
ومفتوح مما يضيف من الخلافات التي غالباً ما تنشأ من سوء الفهم.

5.الخطوة الخامسة/ هل تنظر إلى الأمور بجدية مفرطة؟

تطوير الحس الفكاهي

تعتبر الفكاهة من أشكال الاتصال الإنساني، إذ هي تعبر عن سرور الإنسان وسعادته، لذا
يتمتع البعض بهذا الحس الفكاهي، فهم ينجحون في
التأثير على الآخرين بأسلوبهم المرح لإيصال رسائلهم المناسبة حسب الموقف.

جو المرح في مكان العمل/
لا شك أن تولي أي وظيفة يحتاج إلى المثابرة والجدية في العمل والتي تعد عصب
الإنجاز، بيد أن الأمر يحتاج إلى الترويح بين الحين والآخر
وإدخال الفكاهة على نفوس الموظفين فيما يتناسب مع المقال والمقام، وإليك بعض
الفوائد للمرح أثناء العمل:
01 إذا كانت الفكاهة في وقتها المناسب تزيد من إنتاجية العمل.
02 تعتبر الفكاهة حافزاً لفريق للعمل.
03 تخلق الفكاهة علاقات حميمة بين العاملين.
04 تعتبر الفكاهة ضرورة لبناء المهام بنجاح.

* فن الفكاهة لا يتقنه إلا الناجحون في علومهم وعلاقاتهم.
تفادي القسوة في معاملتهم . 6.الخطوة السادسة/ هل يحتاج موقفك إلى تجديد؟

يظل الواحد أياً كان موقعه يحتاج إلى تعديل أو تجديد مواقفه، واستعادة النظر إلى
الأمور من حوله وتقييمها وتقويم المعوج، واستمرار الحسن
منها.
ويبدو أن أفضل فترات النظر هي الإجازات من أجل التصدي لما يلي:
01 الصدمات الخارجية: ما مدى مقوماتك للصدمات الخارجية مثل الإحباطات الشخصية،
والمشاكل العائلية والصحية وغيرها.
02 مشاكل النظرة إلى الذات: قد يوجه الواحد منا نقداً غير مباشر لنفسه سواء في
زيادة الوزن أو عدم المظهر الجيد، فيولد صورة سلبية عن
الذات، وتحرمه من التفكير في نفسه بطريقة إيجابية.

03 المناخ العام السلبي:
قد يكون للشخص صورة ذاتية إيجابية، وتحيط به بيئة هادئة ولكنه قد يتحول إلى اتخاذ
المواقف السلبية، وذلك لتأثير المجتمع عليه خصوصاً من
وسائل الإعلام المتنوعة. لذلك يحتاج الواحد منا كثيراً إلى تعديل أو تجديد موقفه
بشكل مستمر.

*ماذا نعني بالموقف الإيجابي/
هي الطريقة التي تنقل من خلالها مزاجك للآخرين، فعندما تكون متفائلاً وحيوياً
وناجحاً ومؤثراً سوف يكون موقفك إيجابياً، وتلقى قبولاً لدى
الآخرين، والعكس عندما تكون متشائماً وتتوقع الأسوأ سوف يكون موقفك سلبياً وسوف تجد
أعراض الآخرين عنك.

*تحديات الحفاظ على موقف إيجابي/
إن البقاء إيجابياً طيلة الوقت قد يكون أمراً مثالياً، إذ إن اتخاذ المواقف
الإيجابية ليس عملاً تمثيلياً بل هو سلوك أصيل، وقد تواجه
تحديات دوافعها سلبية خارج إطارك العقلي وتحيط بك، عند ذلك سوف ينعكس هذا الأمر على
تصرفاتك، فعندما تسير الأمور على ما يرام سوف يفرض
الموقف الإيجابي نفسه، والذي يقل عندما تزداد الأمور سوءاً.

7.الخطوة السابعة/ هل تملك ثقة كافية في نفسك؟

جميل أن يستمر الواحد منا على ثقة بنفسه، ولكن هذا الأمر لا يحدث على الإطلاق، بحيث
تختلف ثقتنا بأنفسنا حسب الأنماط السلوكية الآتية:
01 سلوك انهزامي:
يتسم صاحب هذا الأسلوب بأنه ضحية للآخرين، وشعوره بالنقص تجاه الآخرين، إذ إن رغبات
الآخرين، وحاجاتهم أكثر أهمية من صاحب السلوك .
02 سلوك عدواني:
صاحب هذا الأسلوب دائماً يرى أنه على حق سواء كان مخطئاً أم مصيباً، فرغباته مقدمة
على رغبات الآخرين، وربما حرم الآخرين من حقوقهم، لذا
هو يجعل نفسه عرضة لانتقام الآخرين.
03 سلوك الثقة والاعتزاز بالنفس:
يتسم صاحب هذا الأسلوب بأنه نشط وصادق ويحترم نفسه والآخرين، فهو يرى أن حاجاته
مساوية لحاجات الآخرين، ويصمم تحقيق نتائج طيبة له
وللآخرين، إن هذا النمط هو نمط الثقة بالنفس والاعتزاز بها، لذا هو مؤثر فاعل في
محيطه بل ويجعل الآخرين يتعاونون معه بطوعية.

8.الخطوة الثامنة/ هل أنت في حاجة إلى تطوير مهارات العمل لديك؟

* رياح التغيير/
على الأشخاص الذين يودون النجاح في أعمالهم أن يكونوا على درجة عالية من المتابعة
والجديد في مجالهم، إذ إن بقاءك على خبرات قديمة لن
يكون سلاحاً فعالاً ضد المستجدات والمتغيرات، إذ لا بد من تطوير مهارات العمل بشكل
متواصل متجدد أو سوف تتبدد.

9.الخطوة ال
تاسعة/ هل أنت راضٍ عن نوعية العمل الذي تقوم به؟

* التحويل نحو التفوق/
بدأ الجميع يدرك معنى التفوق والجودة، لذا أخذ الجميع منظمات وأفراد يسعون إلى
التميز في أعمالهم ومنتاجاتهم .
منقوووول للفائدة
المصدر: نفساني



 

رد مع اقتباس
قديم 08-11-2006, 10:47 AM   #2
mughader8
عضو نشط


الصورة الرمزية mughader8
mughader8 غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 16037
 تاريخ التسجيل :  06 2006
 أخر زيارة : 17-10-2009 (10:22 PM)
 المشاركات : 104 [ + ]
 التقييم :  10
لوني المفضل : Cadetblue


مشكووووووووووووووووووره
أخت مفتاحه
جزاك الله خير


 

رد مع اقتباس
قديم 08-11-2006, 04:46 PM   #3
يتيم الحظ
V I P


الصورة الرمزية يتيم الحظ
يتيم الحظ غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 12743
 تاريخ التسجيل :  02 2006
 أخر زيارة : 19-06-2009 (03:19 PM)
 المشاركات : 6,234 [ + ]
 التقييم :  45
لوني المفضل : Cadetblue


اشكرك على مقالك المميز وسملت يداك على النقل الممتع بالفائدة


 

رد مع اقتباس
إضافة رد


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة

الانتقال السريع


الساعة الآن 01:00 AM


Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc.
new notificatio by 9adq_ala7sas
User Alert System provided by Advanced User Tagging (Lite) - vBulletin Mods & Addons Copyright © 2024 DragonByte Technologies Ltd. Runs best on HiVelocity Hosting.
المواضيع المكتوبة لاتعبر بالضرورة عن رأي الموقع رسميا